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Revelados nuevos rangos salariales para trabajadores de Tesla en Estados Unidos

Por: Agencias
febrero 10, 2024
in Mundo
Revelados nuevos rangos salariales para trabajadores de Tesla en Estados Unidos
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Estados Unidos, 10 de febrero 2024.- Según documentos filtrados obtenidos por Business Insider, los trabajadores de las fábricas de Tesla en Estados Unidos ahora ganan entre 22 y 39 dólares la hora, tras la implementación de nuevos rangos salariales anunciados en diciembre y puestos en marcha el 8 de enero de 2024.

La compañía ha establecido tres regiones con diferentes niveles salariales, basados en el costo de vida de cada área: las plantas en Austin, Texas y Sparks, Nevada, reciben los salarios más bajos, mientras que las ubicadas en Fremont y Palo Alto, California, tienen los salarios más altos.

Por ejemplo, los trabajadores de nivel 1 en la fábrica de Fremont ahora reciben 25.25 dólares la hora, mientras que los trabajadores de nivel 7 ganan 35.50 dólares la hora, según la nueva estructura de compensación.

A pesar de estas cifras, los trabajadores de Tesla en Estados Unidos aún se sitúan por encima del salario mínimo exigido por los estados. Por ejemplo, en California, donde el salario mínimo es de 16 dólares la hora, los trabajadores de nivel 1 en Tesla ganan 25.25 dólares.

Además del salario base, los empleados pueden ser elegibles para bonificaciones cada seis meses, determinadas por su desempeño y los resultados generales de la compañía. Estas bonificaciones, conocidas como Cyber Wallet, pueden ser utilizadas para obtener tiempo libre remunerado, recompensas en efectivo a largo plazo, o unidades de acciones restringidas y opciones sobre acciones.

El sistema de evaluación de desempeño de Tesla se basa en una escala de cinco puntos, donde una calificación de 3 se considera que cumple con las expectativas y es elegible para una bonificación, mientras que las calificaciones más altas pueden resultar en bonificaciones aún mayores.

Con más de 140 mil empleados, la mayoría de los cuales residen en Estados Unidos, Tesla continúa siendo un jugador importante en el mercado laboral y su estructura de compensación y bonificaciones ofrece una visión de cómo la empresa busca atraer y retener talento en la industria automotriz y tecnológica.

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